“TERWUJUDNYA MANAJEMEN KEPEGAWAIAN YANG EFEKTIF DAN EFESIEN MELALUI APARATUR YANG PROFESIONAL”.

“TERWUJUDNYA MANAJEMEN KEPEGAWAIAN YANG EFEKTIF DAN EFESIEN MELALUI APARATUR YANG PROFESIONAL”.

 

VISI MISI

Visi dan Misi Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Tanah Bumbu


Visi :

Visi Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Tanah Bumbu adalah:

“TERWUJUDNYA MANAJEMEN KEPEGAWAIAN YANG EFEKTIF DAN EFESIEN MELALUI APARATUR YANG PROFESIONAL”.

Adapun maksud dari visi Badan Kepegawaian Daerah adalah:

          Badan Kepegawaian Daerah sebagai Satuan Kerja Perangkat Daerah Penyelenggara Urusan WajibBidang Kepegawaian mempunyai tugas pokok melaksanakan penyusunan dan pelaksanaan kebijakan daerah di bidang manajemen kepegawaian daerah.

         Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut mengarah kepada terciptanya sumber daya aparatur PNS Daerah yang mampu melaksanakan tugas-tugasnya secara profesional baik dalam penyelenggaraan pemerintahan, pembangunan dan pelayanan.

        Jadi keinginan luhur dari pemerintah Kabupaten Tanah Bumbu melalui Pelaksanaan Manajemen Kepegawaian yang dilaksanakan oleh Badan Kepegawaian Daerah adalah terwujudnya manajemen kepegawaian yang efektif dan efesien melalui aparatur yang profesional.


Misi :

       Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Tanah Bumbu dalam upaya untuk mewujudkan Visinya, maka telah menetapkan misi sebagai berikut:

  1. Meningkatkan dan mengembangkan kapasitas, kapabilitas, kualitas, dan kompetensi pegawai.
  2. Meningkatkan dan Mengembangkan Sistem Karier, Prestasi dan Kaderisasi pegawai
  3. Meningkatkan dan mengembangkan Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian dan Sistem Aplikasi Pelayanan Kepegawaian (SAPK).
  4. Meningkatkan dan mengembangkan Sistem Pengelolaaan Kelembagaan Badan Kepegawaian Daerah
  5. Meningkatkan dan mengembangkan Sistem Pelayanan Prima kepada pegawai dan masyarakat
  6. Meningkatkan dan mengembangkan Sistem Kesejahteraan Pegawai